Kiek uždirba programuotojai Lietuvoje?

Informacinis raštingumas – viena svarbiausių sėkmingo XXI a. darbuotojo kompetencijų, o profesionaliai sukurta ir nepriekaištingai veikianti programinė įranga – būtina siekiant užtikrinti sklandžią ir sėkmingą šiuolaikinio verslo veiklą ir plėtrą. Tad programuotojo rolė tampa vis svarbesnė, o geri specialistai – medžiojami darbdavių, siūlant ne tik konkurencingus atlyginimus, bet ir papildomas naudas.

Viešumoje nestinga informacijos apie pasakiškus programuotojų atlyginimus. Vis tik svarstant pasirinkti šią IT specialybę būtų naivu tikėtis, kad vos baigę kursus ar savarankiškai pramokę kurios nors programavimo kalbos tapsite geidžiami specialistai ir jums bus siūlomi keliatūkstantiniai uždarbiai. Kaip ir kiekvienoje srityje, atlygis priklauso nuo to, kokią pridėtinę vertę sukursite įmonei, kiek būsite naudingas. Įdarbinus pradedantį specialistą, įmonė turi investuoti daugiau laiko ir finansų jo paruošimui, auginimui, tad patyrę, savarankiškai dirbti gebantys profesionalai – kiekvieno darbdavio svajonė.

Pradedančiojo alga viršija šalies vidurkį

Nors lyginant su kai kuriomis kitomis specialybėmis, pradedančiojo programuotojo uždarbis gali pasirodyti kuklokas, verta atminti, kad sėkminga karjera – ilgos distancijos žaidimas. Susikrovus reikiamą žinių, įgūdžių, patirties bagažą atsiveria išties plačios darbo pasirinkimo ir atlyginimo kilimo galimybės. IT rinka gali pasiūlyti didžiulį augimo potencialą, tad net jei pradžioje alga nesieks studentų dažnai trokštamo 1000 Eur „į rankas“, jau po keleto metų ji gali išaugti 1,5-2 kartus. Nors patirtis įgyjama su laiku, motyvuoti, užsispyrę ir atkakliai tikslo siekiantys pradedantieji programuotojai gali gana sparčiai pakilti karjeros laiptais ir stipriai pagerinti savo poziciją darbo rinkoje. Svarbiausia – ne konkrečioje pozicijoje praleisti metai, o įgyta kompetencija, sukaupti įgūdžiai, gebėjimas atlikti konkrečias užduotis.
Programavimas – praktinė specialybė, tad labai svarbu daug dirbti tiek savarankiškai, gilinti žinias, tiek ieškoti stažavimosi galimybių jus dominančiose įmonėse, profesionalių mentorių, su kuriais galėtumėte pasikonsultuoti. Net nemokama praktika ar stažuotė įmonėje keletą mėnesių ar pusmetį vėliau gali atsipirkti dešimteriopai. Tai – puiki galimybė ne tik sukaupti žinių bagažą, bet ir atskleisti būsimam darbdaviui savo potencialą.
Jau įgiję kvalifikaciją ir pradėję dirbti, junior programuotojai ( turintys iki 2 metų patirties) gali uždirbti virš 900 еurų „į rankas“. Tai viršija bendrą šalies atlyginimo atskaičius mokesčius vidurkį (visų profesijų, neišskiriant darbuotojų patirties), kuris, statistikos departamento duomenimis, pirmąjį 2019 m. ketvirtį siekė 802,7 Eur.

Atlyginimą lemia įgyta patirtis ir kompetencijos

Pastarųjų trejų metų programuotojų atlyginimų situaciją Lietuvoje neblogai atspindi programuotojo, skaitmeninio verslo konsultanto Povilo Korop atlikta apklausa. Joje dalyvavę respondentai (kasmet apie 500 profesionalių programuotojų), suskirstyti pagal patirtį, programavimo kalbas ir miestus. Apklausoje užfiksuotas augimo tendencijas atspindi ir Lietuvos statistikos departamento bei „Sodros“ duomenys.

Apklausos rezultatai rodo, kad mid-level programuotojai, dirbantys šioje srityje kiek daugiau nei 4 metus, vidutiniškai uždirbo 1500-1700 Еur, o senior programuotojai, sukaupę 8 ir daugiau metų patirties už savo darbą gavo nuo 2300 Еur per mėnesį „į rankas“.

Atlyginimai šiek tiek skyrėsi priklausomai nuo to, kuria programavimo kalba dirbama, tačiau skirtumai nėra tokie ženklūs, kaip lyginant patirtį. Šiek tiek daugiau uždirba retesnių kalbų specialistai, kurių rinkoje tiesiog mažiau. Apklausos duomenimis populiariausia – PHP programavimo kalba, ja dirba net 248 apklausos dalyvių. Vidutinis jų uždarbis svyruoja nuo 910 iki 2310 Eur, priklausomai nuo specialistų lygio. Antroje vietoje atsidūrė Javascript ir .NET kalbos, toliau seka JAVA ir visos kitos programavimo kalbos.

IT sritis neatsilieka nuo bendrųjų tendencijų ir vidutinis atlygis aukščiausias yra sostinėje. Apklausa rodo, kad net junior programuotojai čia uždirbo vidutiniškai 997,73 Eur, mid-level programuotojai – 1722,66 Eur, o senior specialistai – 2613,93 Eur atskaičius mokesčius. Pradedančiųjų ir vidutinio lygio specialistų atlygis per metus padidėjo maždaug 75 eurais, o patyrusių profesionalų – daugiau nei 220 Еur.

Kaune situacija kiek skyrėsi. Junior programuotojai šiemet nurodė vidutiniškai uždirbantys 868,06 Еur. Suma augo net dvigubai sparčiau nei sostinėje , t.y. 150 eurų. Tuo tarpu labiau patyrusių specialistų algos per metus padidėjo panašiai, kaip ir sostinėje – mid-level programuotojų atlygis padidėjo daugiau nei 230 Еur ir siekia 1575,75 Eur, o senior programuotojų uždarbis truputį sumažėjo ir siekia 2456,40 Еur.

Palyginimui, vidutinis uždarbis atskaičius mokesčius Vilniuje 2019 metų pirmąjį ketvirtį buvo 915,2 Еur, o Kaune – 820,2 Eur. 2018 m. vidutinis atlygis sostinėje siekė 819,6 Eur , o Kaune – 731,9 Еur.

Technologijų pasaulis auga milžiniškais tempais, o IT specialistų paklausa jau dabar neatitinka pasiūlos, prognozuojama, kad šis atotrūkis tik augs, tad darbdaviai dėl stiprių, profesionalių darbuotojų aršiai konkuruos ne tik vietinėse rinkose, bet ir globaliu mastu.

Taigi pasirinkę programavimą, motyvuoti, darbštūs ir įgudę šios srities specialistai darbo pasiūlymų gali dairytis ne tik Lietuvoje, bet ir visame pasaulyje. IT sritis atveria vis daugiau nuotolinio darbo galimybių, tad svarbu ne kurioje vietoje fiziškai dirbate, o su kokia kompanija. Užsienio kapitalo bendrovės dažnai gali pasiūlyti dvigubai ir daugiau didesnius atlyginimus, tačiau vykdo ir griežtas atrankas, kelia aukštus reikalavimus.

Tiek apklausos duomenys, tiek statistiniai rodikliai rodo programuotojų atlyginimų augimo tendenciją ir ateityje. Bet norint tapti sėkmingu programuotoju, svarbu ne tik sukaupti reikiamus įgūdžius ir nepriekaištingai atlikti užduotis, bet ir gebėti save parduoti.

* Informacija atnaujinta 2021-02-24
Pirmą žingsnį sėkmingos IT karjeros link ženkite jau dabar – atlikite IT testą ir susisiekite su mumis. Jei norite pasikonsultuoti ir aptarti Jūsų situaciją, kreipkitės el. paštu bit@bit.lt arba telefonu +370 652 32000